Unser Kunde betreibt ein großes außerklinisches Beatmungszentrum für beatmungspflichtige Menschen ab 18 Jahren. Diese Spezialeinrichtung bietet eine einmalige Mischung aus Atmungstherapie, außerklinischer Beatmung und betreutem Wohnen. Alle Räumlichkeiten sind so konzipiert, dass sie den hier lebenden Menschen ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen und ihre Wünsche und Gewohnheiten berücksichtigen.
- € 1.000 Willkommensbonus
- Übertarifliche Bezahlung und zahlreiche attraktive Zulagen
- Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung
- Angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung
Pflegefachkraft Beatmungspflege (m/w/d) Velbert, € 1.000 Willkommensbonus, hohe Zulagen
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
Du arbeitst in einem multiprofessionellen Team aus Pflegefachkräften, Atemtherapeuten und Sozialpädagogen und wirst durch externe Ärzte / Ärztinnen, Logopäd/innen, Physiotherapeut/innen und Ergotherapeut/innen eng und partnerschaftlich unterstützt. Die Einrichtung liegt direkt in Wuppertal.
Falls du noch wenig oder keine Erfahrung in der Beatmungspflege haben wirst du gründlich und systematisch eingearbeitet. Du bekomms5 dann auch Weiterbildungen in diesem Bereich bezahlt und wirst dafür freigestellt. Ab Tag 1 dieser Weiterbildung bekommst du eine Zulage von € 400.
- Betreuung, Pflege und Versorgung von beatmeten Patienten
- Bedienung von Beatmungsgeräten und medizinischer Kontrollgeräten
- Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anweisung
- Einhaltung und Sicherstellung der Sicherheits- und Hygienevorschriften
- Durchführung der Dokumentation
Dein Profil:
Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und haben schon Berufserfahrung gesammelt.
Falls du noch wenig oder keine Erfahrung in der Beatmungspflege haben, machen dir bitte keine Gedanken - Du wirst gründlich und systematisch eingearbeitet. Du bekommst dazu eine Weiterbildung in der außerklinischen Beatmung bezahlt und wirst dafür freigestellt.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Hohe pflegerische und soziale Kompetenz und Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Mitarbeit
- Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Lust auf die innovative Versorgung von beatmeten Menschen in der Langzeitpflege und die Mitgestaltung neuer Pflege- und Versorgungskonzepte
- Gute Deutschkenntnisse
Wir bieten dir:
- € 1.000 Willkommensbonus
- unbefristete Festanstellung direkt in der Einrichtung (keine Zeitarbeit; ANÜ oder dergleichen)
- übertarifliche Bezahlung in Anlehnung an den individuellen Aufgabenbereich und die persönliche Qualifikation
- Zulage für außerklinische Beatmung: € 400 pro Monat (Ab Tag 1)
- Pflegezulage: € 150 pro Monat, Wechselschichtzulage: € 155 + Zulagen für Nacht, Sonntags- oder Feiertagsdienste
- Praxisanleitung: € 250 pro Monat, Palliativpflege € 400 pro Monat
- Wundmanagement / Hygiene / Qualitätsmanagement: individuelle Zulage
- Zulage für kurzfristige Übernahme von Diensten: € 120 - 150 pro Einspringen
- Weihnachtsgeld: 80 - 100% eines Monatsgehaltes
- sorgfältige Einarbeitung durch ein nettes, erfahrenes Team
- unterschiedliche Arbeitszeitmodelle (Teilzeit) Dienstpläne werden jeweils für einem Monat erstellt, damit die Freizeit planbar ist.
- 30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Urlaubstag für Nichtraucher, 38,5h Woche
- persönliche Fort- und Weiterbildung, Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Fachkongresse
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, JobRad
- Mitarbeitervorteile als Mitglied eines großen Wohlfahrtsverbandes
- Zusammenarbeit mit einem motivierten engagierten Team und eine angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung
So geht es weiter
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